CASES

SAP関連

ジェクシードコンサルティングでは、40社を超える企業に対してSAPソリューションを提供して参りました。下記に挙げる企業は、その一例です(※1)。

導入業種 担当フェーズ 導入対象
要件定義 開発 運用 財務会計 管理会計
(※2)
人事管理
商社/A社    
自動車/B社  
建設/C社    
製薬/D社  
商社/E社      
航空/F社    
人材派遣/G社      
放送/H社      
航空測量/I社  
OA機器/J社    
航空測量/K社  
通信販売/L社    
物流/M社
システム開発/N社    
IT/O社    
運輸/P社      
製紙/Q社      
製薬/R社  
運輸/S社    
化学/T社      
化学/U社    
システム開発/V社      
製造(素材)/W社    
製造(医薬品)/X社    
臨床検査/Y社      
運輸/Y社      
運輸/Y社      
(※1)アライアンスを伴う導入が含まれています。また、開発のみなど1フェーズのみの参画PJについては表示しておりません。
(※2)BW(Business Information Warehouse)、SEM(Strategic Enterprise Management)の導入が含まれています。

SAP HCM導入事例

弊社では、SAPの人事サブモジュールを幅広く短期間で導入した事例や、最小限の範囲をBPRを実施しつつ短期間で導入した下記の事例があります。

事例1:幅広いサブモジュールを短期・低コスト導入
業種 OA機器販売
社員 約700名
導入期間
導入概算費用
6ヶ月、5,000万円
導入サブモジュール 人材管理、組織管理、給与管理、勤怠管理、旅費管理、人件費管理、セミナー管理、人材開発、採用管理、ワークフロー
概要・特徴

人事情報の統合化と有効利用を目的にSAP HCMの機能を十分に活用する基盤構築を短期間・低コストで実現しました。

プロジェクト初期段階からお客様メンバー含め、トレーニングの実施、および実践的なプロトタイプ評価を通じプロジェクトの理解と参画意識の向上を達成しました。

事例2:BPRの実施でグループ会社導入
業種 製造業
社員 約500名(グループ会社3社対象)/td>
導入期間
導入概算費用
6ヶ月、3,000万円
導入サブモジュール 人材管理、組織管理、給与管理
概要・特徴

最小範囲での情報基盤構築を目的にSAP HCMの導入を行いました。

グループ会社への同時導入を行うにあたり、規程の改定や業務の統一などBPRを手掛けることで短期的・効率的な導入を実現しました。